「管理」一词，乍听之下，好像是一种压力或约束，是一种被强迫去做的事情。现代人由于民主思潮、社会开放等因素，似乎已经不太喜欢被别人约束；所以很多新进同仁听到有关「管理」的字眼，可能会不由自主地产生一种排斥的心理。

其实，工作构成生活的大部分，惟有通过工作，才能带给我们高收入、自尊、满足感。而要做好工作，就必须加强自我管理。

本质上，自我管理不是一种约束，而是一种有计划性、启发性的工作方法。自我管理并不是齐步走式地要求每位同仁依照一个模式去做，而是同仁从自己的个性、习惯出发，选择一种最适合自己的工作模式。透过这种模式让工作效率达到最高点。

自我管理所强调的，就是同仁能将整个寿险行销流程做完整而有效的运用，不仅对工作绩效有所助益，而且能不断提升同仁的基本素质。

试问谁没有理想与抱负？但要实现它绝非易事。除了要有自我反省的能力之外，还必须透过自我规划与不断实践才能奏效。「明日复明日，明日何其多。」这句话告诉我们，光阴消逝如流水，如果不能善用时间，只会抱憾终身。

加强自我管理，开创辉煌人生！