这份文档是一份关于销售过程中异议处理的训练资料,主要采用"十问十答"的形式来强化销售促成技巧。以下是对文档内容的简要概述和执行步骤:
· 掌握销售中的异议处理技巧。
· 学习如何通过提问引导客户,解决其疑虑。
· 练习话术,提高销售效率和成交率。
1. 知识点讲解:介绍异议处理的重要性和方法。
2. 台下演练:学员在小组内练习话术和技巧。
3. 上台展示:挑选小组上台进行实际演练。
4. 通关训练:通过评定等级来确保学员掌握了技巧。
1.
客户说没钱买保险:
2.
o 强调储蓄的重要性,提出"收入-储蓄=支出"的财务规划方法。
3.
客户的保费来源:
4.
o 介绍财务1-3-6法则,指导客户合理分配收入。
5.
长期交费的疑虑:
6.
o 解释长期交费的优势,强调产品锁定终身收益的特点。
7.
产品收益比较:
8.
o 对比市场环境,强调产品在当前情况下的竞争力。
9.
多账户管理:
10.
o 鼓励客户理解账户多的好处,强调复利计息的优势。
11.
资金流动性问题:
12.
o 介绍保单贷款功能,强调资金的灵活性。
13.
长期交费的再次强调:
14.
o 突出长期产品对养老等长期需求的匹配性。
15.
资金不足问题:
16.
o 鼓励客户重视小额储蓄,强调积累的重要性。
17.
需要和家人商量:
18.
o 建议客户先占额度,再与家人商量细节。
19.
当天录单的紧迫性:
20.
o 强调录单的重要性,提及可能的核保问题和促销活动。
· 分组演练前要进行资料的朗读与背诵。
· 学员分组进行10分钟左右的演练。
· 挑选小组上台展示演练结果。
· 通过评定等级来确保学员掌握了话术和技巧。
· 包括异议处理和综合评价两个部分。
这个训练计划旨在帮助学员通过系统化的训练,提升其在实际销售场景中处理客户异议的能力。通过知识点的讲解、演练、展示和通关训练,学员将更加自信和专业地为客户提供服务,提高成交率。
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